Chères adhérentes, chers adhérents,
Je voulais simplement vous dire merci.
Merci à toutes celles et tous ceux qui ont choisi de rejoindre le SNT Vosges CFE-CGC au sein de Vosgelis.
Votre adhésion permet avant tout de renforcer le collectif des salariés de Vosgelis. Elle donne davantage de poids à une parole commune. Elle permet de mieux faire remonter les réalités du terrain, de partager les difficultés rencontrées, de construire des revendications collectives et de disposer d’une organisation capable de vous accompagner, de vous informer, de vous défendre et de porter vos attentes dans les différentes instances de l’entreprise.
Adhérer, c’est se donner collectivement davantage de moyens pour agir.
- C’est pouvoir sortir de l’isolement lorsqu’une difficulté survient.
- C’est bénéficier d’informations, de conseils, d’accompagnement et de compétences.
- C’est aussi participer à la construction d’une représentation syndicale qui ressemble réellement aux salariés de Vosgelis, à leurs métiers, à leurs préoccupations et à leurs attentes.
Et surtout, c’est une manière de reprendre collectivement prise sur son environnement professionnel : mieux comprendre les décisions, pouvoir les discuter, formuler des propositions et faire entendre la voix des salariés là où les choix sont faits.
Depuis quelques semaines, quelque chose est en train de se construire à Vosgelis.
- Une dynamique nouvelle.
- Des salariés se regroupent.
- Des collègues échangent.
- Des attentes s’expriment.
- Des questions sont posées.
Et une conviction progresse : nous pouvons peser davantage sur notre avenir professionnel si nous décidons de le faire ensemble.
Cette dynamique, c’est vous qui la faites vivre.
Votre adhésion est une première étape.
La suivante consiste à faire connaître cette démarche autour de vous, à échanger avec vos collègues, à leur expliquer ce que nous construisons et à leur montrer qu’une autre manière de faire du syndicalisme est possible. Un syndicat ne vaut que par ce qu’il permet aux salariés de construire ensemble. Sa force vient de celles et ceux qui s’y retrouvent, qui partagent les réalités du terrain et qui décident de ne plus rester seuls face aux décisions qui concernent leur quotidien professionnel. Plus le collectif sera large, plus la parole portée sera forte, crédible et représentative de la réalité des salariés de Vosgelis.
Alors parlez du SNT autour de vous.
Invitez vos collègues à venir nous rencontrer.
Expliquez-leur ce que vous avez trouvé en nous rejoignant : de l’écoute, de l’information, de l’accompagnement, une capacité à agir et surtout la possibilité de ne plus rester seul.
Les élections professionnelles de décembre 2026 seront une étape importante.
Elles vont déterminer qui vous représentera demain.
- Qui portera vos attentes.
- Qui posera les questions.
- Qui défendra vos intérêts.
- Qui sera présent lorsque des décisions importantes concernant votre avenir professionnel seront prises.
Ces élections ne doivent donc pas être vues comme une simple formalité. Elles sont une occasion concrète de reprendre collectivement la main sur notre environnement professionnel. Pour cela, nous devons être capables de présenter des listes solides, représentatives des différents métiers, services et catégories professionnelles de Vosgelis.
Et là encore, nous avons besoin de vous.
Se présenter sur une liste syndicale ne signifie pas devenir du jour au lendemain un spécialiste du droit du travail.
Cela ne signifie pas non plus consacrer toute sa vie au syndicat.
Cela commence par quelque chose de beaucoup plus simple : avoir envie d’agir.
- Vous connaissez votre métier.
- Vous connaissez l’entreprise.
- Vous connaissez vos collègues.
- Vous connaissez les difficultés du terrain.
C’est déjà essentiel.
Pour le reste, le SNT sera là pour accompagner, former et soutenir celles et ceux qui accepteront de franchir ce pas. Personne ne sera laissé seul. Derrière les élections de décembre se joue aussi un autre enjeu majeur : la représentation des salariés au Conseil d’administration de Vosgelis.
Le Conseil d’administration n’est pas une instance symbolique. C’est là que sont décidées les grandes orientations de l’Office.
- Sa politique générale.
- Son budget.
- Ses programmes de construction et de réhabilitation.
- L’évolution de son patrimoine.
Et plus largement une partie des choix qui conditionnent directement son avenir.
Être présent au Conseil d’administration, c’est permettre aux salariés de ne pas découvrir les décisions une fois qu’elles sont prises.
- C’est pouvoir être là lorsqu’elles se discutent.
- C’est pouvoir poser les questions.
- C’est rappeler les conséquences humaines et sociales de certaines orientations.
- C’est faire entrer la réalité du travail dans les lieux où se prennent les décisions.
Et surtout, dans un Office public de l’habitat, les représentants du personnel au Conseil d’administration disposent d’une voix délibérative.
Ils ne sont donc pas simplement présents pour écouter.
Ils participent aux décisions.
- Voilà pourquoi la représentation syndicale compte.
- Voilà pourquoi les élections professionnelles comptent.
- Voilà pourquoi la constitution de listes solides compte.
Selon les informations qui nous ont été communiquées par la Direction générale de Vosgelis, la représentation au Conseil d’administration actuel restera assurée par le futur secrétaire du CSE jusqu’au renouvellement du Conseil d’administration prévu après les élections départementales de 2028.
À ce moment-là, la composition des collèges électoraux pourra également avoir une incidence directe sur le nombre de représentants du personnel au Conseil d’administration. Notre travail actuel sur la classification et sur la question du collège cadres prend donc ici toute sa dimension. Ce qui peut paraître aujourd’hui très technique aura demain une conséquence très concrète :
Combien de salariés pourront réellement porter votre voix là où se décide l’avenir de Vosgelis ?
Notre conception du syndicalisme est simple.
Le SNT n’a pas vocation à parler à la place des salariés.
Il doit leur permettre de mieux comprendre, mieux s’organiser, mieux se défendre et mieux agir ensemble.
Nous voulons un syndicalisme proche du terrain.
- Présent.
- Capable de dialoguer lorsqu’il le faut.
- Capable de proposer.
- Capable de négocier.
- Et capable aussi de défendre fermement les salariés lorsque leurs intérêts l’exigent.
Un syndicalisme qui ne se contente pas de commenter les décisions. Un syndicalisme qui cherche à être présent là où elles se préparent et là où elles se prennent. C’est cette manière de travailler que nous voulons construire durablement à Vosgelis.
Et elle ne peut exister qu’avec vous.
Vous avez déjà franchi une première étape en nous rejoignant.
À présent, vous pouvez contribuer à faire grandir ce collectif.
- En parlant du SNT autour de vous.
- En expliquant à vos collègues pourquoi vous avez choisi de nous rejoindre.
- En nous faisant remonter les réalités du terrain.
- En participant à nos échanges.
Et, pour celles et ceux qui le souhaitent, en rejoignant nos listes pour les élections professionnelles de décembre 2026.
- Parce que chaque adhérent apporte son expérience.
- Parce que chaque candidature élargit notre capacité d’action.
- Parce que chaque collègue convaincu renforce le collectif.
Et surtout parce que chaque salarié doit pouvoir compter, être entendu et agir sur son avenir professionnel.
Merci encore pour votre confiance.
Très sincèrement,
La visionneuse du SNT
Feuilletez, explorez, prenez le temps de découvrir.
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